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个人简历

求职意向

意向岗位:
店长,品类运营,行政主管等 
求职类型:
全职 
期望月薪:
8-9元 
住房要求:
 
工作地点:
永康市区 总部中心 江南街道 
职位类别:
分公司/代表处负责人 
意向行业:
交通·运输·物流·仓储,家居·室内设计·装潢,快消费品(批发·零售·食品·饮料·日化·烟酒等) 

工作经历

2022.12 - 2023.09 (9个月)
某某公司(限企业会员查看)
运营

工作描述:

1、商品上下架、库存修改、活动报名
2、跟进商品的订单到货量和到货日期
3、销售数据的收集统计与分析,管控库存和周转情况
4、参与制定和执行平台的促销活动方案,对活动效果进行评估和改进
5、实时关注商品上架后的销售和价格,及时调整,解决滞销
市调竞争对手,做出商品和价格的更新,保持竞争力
2021.10 - 2022.11 (1年1个月)
某某公司(限企业会员查看)
采购

工作描述:

1、在大润发超市的商品池中,挑选适合线上社区团购消费群体的商品,引进淘菜菜销售
2、了解市场风向和顾客需求,提前寻找商品供应商,谈判和签订供货合同
3、市调竞对商品、价格和品质,开发、采购可比较商品,扩大商品池
4、做好详细的商品采购计划,预估销售量和销售额,安排到货日和到货量
5、把控商品质量和风险,商品建品
6、保持畅通良好的供货商关系维护
7、异常处理和数据汇总分析汇报
8、根据公司的业绩规划完成负责类目的月度、年度业绩
9、传达总部要求和计划,指导一线运营人员的操盘
10、做好节假日和季节性节点的商品采购和业绩规划
2009.12 - 2021.09 (11年9个月)
某某公司(限企业会员查看)
卖场经理

工作描述:

1、仓库管理,商品验收与料架管理,熟练使用PDA枪与托盘搬运堆高车
2、卖场运营,包括商品陈列、价格管控、促销区域安排损耗管控
3、区域整体的商品、人员统筹安排,包括区域销售、管理,工作区域划分,陈列调整等
4、指导日常工作,培养培训员工负责所辖区域安全与维护,包括消防安全与培训顾客服务
5、带领团队工作,传达公司政策和店长指示,落实执行
6、负责与其它部门及总公司的沟通协调工作
7、负责部门员工的排班和业绩考核
8、维护公司的KPI数据报表,达成业绩和毛利,控制损耗率
9、及时有效的处理售后服务与客诉
10、很好的与供货商谈判和沟通
11、负责店内轮值班,在店长不在店内时,根据授权代表店经理作出决定,做好开业准备和闭店清场工作
12、处理好部门的日常工作,紧急事件和特殊事件

自我评价

具有连续10年大型连锁超市卖场管理岗位工作经验
带领了40+人的团队,熟悉快消品市场运营
能够很好完成公司各项指标(业绩、损耗、毛利)
连续三年获得华东浙江区优秀主管荣誉(以进步率和损益指标评比)经手千万团购订单
一年半社区团购采购与类目运营工作经验,熟悉供货商合同谈判与签订
熟悉社区团购整体流程和商品运营
熟练掌握 Excel、PPT  等办公软件的使用,具数据分析和汇报能力
沟通能力强,诚守信爱学习
具全局观
责任心强

教育培训

2007.09 - 2009.05
南京交通职业技术学院
在校期间,获得优秀共青团员,积极参加了相关岗位实习、篮球赛、有实习经历。
为更好适应职场,我积极做了各种兼职,包含但不仅限于:企业实习。