岗位职责：
1、负责部门内部人员工作的合理安排，制定工作计划确保科室工作按计划达成								
2、人员培训与考核：本部门人员技能培训与月度绩效考核；								
3、负责新项目压铸开发指标达成；								
4、零件前期开发技术评审/报价/风险识别工作审批；								
5、工程标准、工艺文件、变更管理的审批								
6、模具设计方案/压铸毛坯工艺路线审批；								
7、产品、模具变更管理、模具维修方案的审批；								
8、压铸不良品处理								
9、对模具设计方案进行把关，对模具开发流程输出相应的评审表单进行审批；								
10、新项目压铸试制计划与资源协调、主导新项目首次试制、试制总结及改善推进
任职要求：
1.大专及以上压铸开发科室管理经验；学历；机械制造/模具设计与制造/汽车工程/机电一体化;8年以上压铸产品开发工作经验;
2、熟悉IATF 16949体系；
3、能够使用FMEA等工具对质量问题进行横展预防；
4、精通压铸工艺原理、压铸工艺计算、模具设计理念；
5、能够熟练运用常规办公软件、三维和二维设计软件
（Excel、Word、PPT、UG、SolidWorks、AuTo Cad）
6、能研读工程图纸，针对产品特性制定开发过程的风险规避方案；
7、具备压铸开发管理经验，能对下属进行技术指导，能通过自身掌握的专业技术指导生产现场缺陷改善及持续改善的工作;
8、熟悉汽车厂的APQP及前期开发流程，能与项目管理做到细化的工作对接； 
9、能根据产能规划、产品特性具备合理规划工艺路线及生产线的能力；
10、能根据客户发布的工程规范完成压铸成本核算及报价；
11、 具备MAGMA或FLOW3D软件模流分析结果解读能力；
12、根据压铸生产过程产生缺陷结合模具温度场、工艺条件、模流分析结果制定模具及工艺改善方案；